{"id":11414,"date":"2024-05-15T17:29:01","date_gmt":"2024-05-15T15:29:01","guid":{"rendered":"https:\/\/www.entebilateralepadova.it\/turismo\/?page_id=11414"},"modified":"2026-01-23T10:38:32","modified_gmt":"2026-01-23T09:38:32","slug":"a-23-contributo-sostituzione-congedo-maternita-paternita","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.entebilateralepadova.it\/turismo\/a-23-contributo-sostituzione-congedo-maternita-paternita\/","title":{"rendered":"A\/23 CONTRIBUTO SOSTITUZIONE CONGEDO MATERNITA&#8217;\/PATERNITA&#8217;"},"content":{"rendered":"<p>[vc_row row_type=&#8221;row&#8221; content_width=&#8221;full-width&#8221; anchor=&#8221;&#8221; content_aligment=&#8221;left&#8221; css_animation=&#8221;&#8221;][vc_column][vc_column_text]Alle aziende aderenti verr\u00e0 erogato un contributo a titolo di concorso spese per assunzioni in sostituzione della durata di almeno 3 mesi di lavoratrici\/lavoratori che accederanno al congedo di maternit\u00e0\/paternit\u00e0. Il contributo sar\u00e0 pari a <strong>\u20ac 300,00 mensili lordi<\/strong> e potr\u00e0 essere richiesto <strong>per un massimo di 3 mesi<\/strong> (da considerare all&#8217;interno del periodo di astensione obbligatoria o facoltativa).<\/p>\n<p>Il contributo \u00e8 riconosciuto anche in caso di maternit\u00e0 anticipata, nonch\u00e9 nel caso di adozione. Il contributo \u00e8 altres\u00ec riconosciuto in caso di affiancamento per sostituzione maternit\u00e0\/paternit\u00e0 nei 2 mesi precedenti il congedo previsto dal CCNL. Il contributo non spetta se la sostituzione avviene con contratto a chiamata o contratto di lavoro part-time al di sotto dei limiti orari previsti dal CCNL.<\/p>\n<p>L\u2019azienda richiedente deve inviare oltre al\u00a0<strong>modello apposito di richiesta COMPILATO IN TUTTE LE SUE PARTI, TUTTA LA SEGUENTE DOCUMENTAZIONE<\/strong>:<\/p>\n<p>&#8211; Modulo di richiesta;<\/p>\n<p>&#8211; Copia del contratto di assunzione per sostituzione<\/p>\n<p>-Copia delle buste paga del lavoratore\/lavoratrice sostituto\/a dei mesi relativi alla sostituzione.<\/p>\n<p><strong>TERMINI DI PRESENTAZIONE:<\/strong> entro 90 giorni dall\u2019ultima busta paga.<\/p>\n<p><strong>SI RICORDA CHE LE DOMANDE VANNO SPEDITE ESCLUSIVAMENTE TRAMITE L\u2019APPOSITA AREA RISERVATA<\/strong><\/p>\n<p>SI RICORDA CHE I SUSSIDI VERRANNO EROGATI IN BASE ALLE DISPONIBILITA\u2019 ECONOMICHE DELL\u2019ENTE e pertanto L\u2019Ente, a suo insindacabile giudizio, in relazione ai capitoli di spesa che saranno periodicamente valutati compatibilmente con le disponibilit\u00e0 economiche, si riserva di poter modificare o annullare l\u2019erogazione di tutti o di parte dei sussidi offerti alle aziende e ai lavoratori.<\/p>\n<p>L\u2019Ente si riserva inoltre di valutare le domande pervenute entro i termini previsti secondo il criterio di precedenza e il criterio di turnazione in base alle risorse disponibili.<\/p>\n<p>Le domande incomplete e non rispondenti alla documentazione richiesta o che pervenissero fuori del termine stabilito non saranno prese in considerazione.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Per accedere all&#8217;AREA RISERVATA clicca sul link <a href=\"https:\/\/turismo.ar.entebilateralepadova.it\/\/ar_login.jsp\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><em>turismo.ar.entebilateralepadova.it\u00a0<\/em><\/a>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row row_type=&#8221;row&#8221; content_width=&#8221;full-width&#8221; anchor=&#8221;&#8221; content_aligment=&#8221;left&#8221; css_animation=&#8221;&#8221;][vc_column][vc_column_text]Alle aziende aderenti verr\u00e0 erogato un contributo a titolo di concorso spese per assunzioni in sostituzione della durata di almeno 3 mesi di lavoratrici\/lavoratori che accederanno al congedo di maternit\u00e0\/paternit\u00e0. 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